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介護事業

新しい処遇改善加算の「取得要件」と「加算率」 ~ 平成31年度の介護報酬改定(2019年10月実施)⑭

  平成31年度の介護報酬改定において、経験・技能ある介護職員を中心に新たな処遇改善のための加算を創設します。 2月13日に開催された介護給付費分科会で   その取得要件や加算率の概要が明らかになりま …

介護給付費分会での「新しい処遇改善加算の取得要件」についての意見 ~ 平成31年度の介護報酬改定(2019年10月実施)⑬

  平成31年度の介護報酬改定において、経験・技能ある介護職員を中心に新たな処遇改善のための加算を創設します。   分科会での 処遇改善加算に関して「加算の取得要件」についての意見は次のとおりです & …

介護職の離職理由は賃金だけではない。魅力ある専門職ではない。 ~ 平成31年度の介護報酬改定(2019年10月実施)⑫

  平成31年度の介護報酬改定において、経験・技能ある介護職員を中心に新たな処遇改善のための加算を創設します。   処遇改善で重要なことは、賃金を上げるということが最も重要です。   それに …

新処遇改善加算の「10年以上8万円」と「事務所内での配分」の議論~ 平成31年度の介護報酬改定(2019年10月実施)⑪

  来年の10月1日の消費税増税への対応として、経験・技能ある介護職員を中心に新たな処遇改善のための加算を創設します。   今回、処遇改善加算と「事務所内の配分」についての意見を紹介します &nbsp …

新処遇改善加算創設の背景「介護職員の賃金は低い」~ 平成31年度の介護報酬改定(2019年10月実施)⑩

    経験・技能ある介護職員を中心に新たな処遇改善のための加算を創設します   今回、処遇改善加算が必要となった要因を検討します   介護職員の賃金は、低い   &nb …

新処遇改善加算の創設「事務所内における配分ルール」~ 平成31年度の介護報酬改定(2019年10月実施)⑨

  来年の10月1日の消費税増税への対応として、経験・技能ある介護職員を中心に新たな処遇改善のための加算を創設します。   今回は、その加算について事務所内の配分方法を紹介します   その前 …

新処遇改善加算の創設「加算率設定の2つのポイント」~ 平成31年度の介護報酬改定(2019年10月実施)⑧

  来年の10月1日の消費税増税への対応として、介護報酬を0.39%引き上げるとともに、経験・技能ある介護職員を中心に新たな処遇改善のための加算を創設します。   この処遇改善の新加算の概要は次のとお …

介護人材の処遇改善「新加算の3つの取得要件」~ 平成31年度の介護報酬改定(2019年10月実施)⑦

  来年の10月1日から消費税税率10%への引き上げに伴い、介護報酬改定(消費税対応改定)が決まりました。消費税増税への対応として、2019年10月から介護事業者に支払われる介護報酬を0.39%引き上げるととも …

「消費税引き上げ対応決定:0.39%」 ~ 平成31年度の介護報酬改定(2019年10月実施)⑥

  来年の10月1日から消費税税率10%への引き上げに伴い、介護報酬の改定が決まりました。厚生労働省は「消費税増税への対応として、2019年10月から介護事業者に支払われる介護報酬を0.39%引き上げる」と発表 …

消費税10%対応の考え方⑤「食費・居住費の基準費用額・補足給付」 ~ 平成31年度の介護報酬改定(2019年10月実施)⑤

  来年の10月1日から消費税税率10%への引き上げに伴い、介護報酬の改定の検討が進んでいます。12/12に第166回社会保障審議会介護給付費分科会が開催されています。   今回は消費税10%引き上げ …

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